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          福建龍溪軸承(集團)股份有限公司?>?專項工作?>?兩學一做?>?新視角
          “好好先生”傷害政治生態
          2017-08-03 00:00
          【字體:

          ????有權必有責,有責要擔當。隨著全面從嚴治黨不斷深入,越來越多的領導干部自覺扛起管黨治黨的主體責任,較真碰硬、盡職擔當。但是,在我們的干部隊伍中,卻不時地冒出這樣一類人:生活中,他們待人和藹可親、不溫不火;工作上,他們八面玲瓏、見風使舵。遇到矛盾和問題,避重就輕、輕描淡寫;面對大是大非,態度曖昧,不敢擔當。他們如同東漢末年的司馬徽,為保官位,無論別人說什么、怎么說,都曰之為“好”,因而獲得了“好好先生”的稱謂。

          ????“好好先生”放在今天的現實語境中,也不難找到寫照:辦事不愿負責,怕得罪人,當太平官、逍遙官;服務不主動,不作為、慢作為;遇到問題不敢抓、不敢管,導致很多小事拖大、大事拖“炸”。對上級,他們熱衷于“吹喇叭”“抬轎子”,百般投其所好,即使明知不對,也一味迎合;對同級,“你好我好大家好”,極力保持一團和氣;對下級,只栽花,不種刺,該教育的不教育,該批評的不批評,甚至出了問題,還費盡心機去包庇、去掩蓋。

          ????“好好先生”雖身被“兩好”所包裝,卻并非真正的好人。其為人處世,乍一看是對同事仁慈、對單位包容,實際上是不負責任的具體表現。比如,前不久被通報的湖南省慈利縣移民局套取專項資金集體享用“福利大餐”一案,前后三任局長因奉行好人主義、充當“好好先生”,在明知動用專項資金給干部職工濫發福利是違紀行為的情況下,依然我行我素,置黨紀國法于不顧,導致前后三任局長、6名班子成員、4名干部職工受到黨紀政紀處分,其黨支部被改組??v觀近年來陸續通報的眾多“為官不為”典型案例,不難發現,黨員干部從“好同志”淪為“階下囚”,所在黨組織的主要領導干部奉行好人主義、充當“好好先生”是一大禍根。

          ????全面從嚴治黨來不得溫良恭儉讓,更不能怕得罪人。一味地奉行好人主義,充當“好好先生”,對政治生態會產生不好的影響,對黨的事業也會造成傷害。全面從嚴治黨的大格局下,更容不得“好好先生”?!吨袊伯a黨問責條例》《中國共產黨黨內監督條例》等一系列黨內法規的出臺,將制度的籠子越織越密,紀律的發條越擰越緊,失責必問、問責必嚴漸成常態。那些仍然唯唯諾諾、不負責任、不講原則、見風使舵、怕得罪人的黨員領導干部該好好掂量掂量了,切莫等到馬失前蹄才后悔。 

           (來源:中國紀檢監察報      編輯:黨群工作部楊小杰)

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